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Quiz interattivi relativi alla prova preselettiva del Concorso DSGA 2019 indetto dal MIUR.

AREA 4 - Diritto del lavoro, con particolare riferimento al pubblico impiego contrattualizzato

Quesiti RANDOM

4. 2246 - Secondo quanto previsto dall'art. 18 della Costituzione italiana, il sindacato, sotto il profilo giuridico e strutturale, si presenta come:

un ente pubblico un organo della Pubblica Amministrazione un'associazione un ente pubblico non economico

4. 2182 - In base all'articolo 3 dell'Accordo nazionale attuativo della legge 146/1990, sottoscritto in data 29 maggio 1999, gli scioperi brevi:

possono essere effettuati in tutto l'arco della giornata scolastica o educativa possono essere effettuati soltanto nel primo mese di attività scolastica o educativa possono essere effettuati soltanto nella prima oppure nell'ultima ora di lezione o di attività educative non sono previsti per il personale docente ed educativo delle istituzioni scolastiche statali

4. 2487 - Ai sensi dell'art. 45 del d.lgs. 165/2001, i responsabili dell'attribuzione dei trattamenti economici accessori sono:

i dirigenti, sentite le organizzazioni sindacali esclusivamente le posizioni organizzative, sentito il dirigente di riferimento i dirigenti solo i dirigenti degli uffici del personale

4. 2118 - Secondo l'art. 23, comma 2 del CCNL del Comparto "Istruzione e Ricerca" 2016-2018, in ciascuna istituzione scolastica e per ciascuna categoria di personale (ATA e docenti) possono essere tenute:

non più di tre assemblee sindacali al mese non più di quattro assemblee sindacali all'anno non più di due assemblee sindacali al mese una sola assemblea sindacale al mese

4. 2423 - A norma dell'articolo 52, comma 1, del d.lgs. 165/2001 e s.m.i., se il prestatore di lavoro alle dipendenze di una Pubblica Amministrazione esercita di fatto mansioni non corrispondenti alla sua qualifica di appartenenza:

ciò può avere effetto ai fini dell'inquadramento del lavoratore, ma non dell'assegnazione di incarichi di direzione ciò può avere effetto ai fini dell'assegnazione di incarichi di direzione, ma non dell'inquadramento del lavoratore ciò non ha effetto ai fini dell'inquadramento del lavoratore o dell'assegnazione di incarichi di direzione ciò può avere effetto ai fini dell'inquadramento del lavoratore e dell'assegnazione di incarichi di direzione

4. 2054 - Quale delle seguenti alternative corrisponde alla definizione del prestatore di lavoro subordinato data dall'articolo 2094 del Codice Civile?

Colui che si obbliga mediante retribuzione a collaborare con altri Colui che si obbliga a svolgere mediante retribuzione un lavoro esclusivamente intellettuale Colui che si obbliga mediante retribuzione a collaborare nell'impresa Colui che si obbliga a qualsiasi titolo a collaborare nell'impresa

4. 2528 - A norma dell'art. 2098 del Codice Civile, il contratto di lavoro stipulato senza l'osservanza delle disposizioni concernenti la disciplina della domanda e dell'offerta di lavoro:

deve essere rettificato può essere annullato non può essere annullato è nullo

4. 2359 - Ai sensi dell'articolo 34, comma 4, del d.lgs. 165/2001, se un dipendente pubblico è già stato collocato in disponibilità per il periodo massimo consentito, può proseguire il rapporto di lavoro?

No, è previsto il pensionamento anticipato del dipendente Sì, se la P.A. indice un concorso riservato per le persone in elenco di disponibilità Sì, con ricollocazione presso altra amministrazione del lavoratore interessato Non sussistono possibilità di ricollocazione

4. 2295 - Ai sensi dell'art. 2 comma 4 del CCNL Comparto "Istruzione e Ricerca" 2018, è previsto il rinnovo tacito del contratto stesso di anno in anno, qualora non ne sia data disdetta da una delle parti firmatarie. In caso di disdetta le disposizioni contrattuali:

decadono immediatamente dal momento stesso della disdetta rimangono integralmente in vigore fino a sei mesi dopo la scadenza rimangono integralmente in vigore fino a quando non siano sostituite dal successivo contratto collettivo cessano di avere efficacia al momento della scadenza originariamente fissata

4. 2231 - In base all'art. 42 del d.lgs. 165/2001, le organizzazioni sindacali possono costituire rappresentanze sindacali aziendali In ciascuna Amministrazione, ente o struttura amministrativa:

che occupi oltre venti dipendenti senza alcuna soglia minima di dipendenti che occupi oltre quindici dipendenti che occupi oltre cento dipendenti

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